Les RH ne sont pas votre métier, et pourtant elles prennent du temps. Simplifiez-vous la vie avec un accompagnement sur-mesure.
Vous vous développez et vous souhaitez vous structurer d’un point de vue RH
Vos sujets RH sont anxiogènes et énergivores (pour être polis)
Vous voulez fidéliser vos collaborateurs actuels et en attirer de nouveaux, développer votre marque employeur
Vous souhaitez garantir la conformité RH de votre entreprise : Contrats de travail, obligations légales, protection sociale...
"Nous travaillons avec Lundi! depuis 2019, aussi bien sur la MAD que le recrutement. Leur réactivité et leur suivi rigoureux ont considérablement réduit nos délais d'embauche. Grâce à eux, nous avons pu nous concentrer sur d'autres priorités RH, en toute confiance. Ce partenariat nous a vraiment facilité la vie."
"Nous avons fait appel à Lundi! pour un audit RH, puis pour le recrutement d’un chargé RH. À chaque fois, l’expérience a été un vrai plaisir ! Une équipe dynamique, des idées pertinentes et une expertise solide qui ont fait toute la différence. Leur approche humaine et collaborative correspond parfaitement à nos valeurs !"
"Grâce à son approche globale des ressources humaines, l’équipe Lundi! nous bouscule et nous accompagne pour nous faire évoluer dans nos méthodes, tout en restant ouverte et attentive à notre identité et nos valeurs."
"Diriger une entreprise de 40 personnes en pleine croissance pose des défis RH majeurs. Après avoir fait l'erreur de tout gérer nous-mêmes, nous avons réalisé l'importance d'un accompagnement spécialisé. Lundi! nous a apporté un service sur-mesure, avec une DRH expérimentée qui a rapidement aligné nos processus RH. Leur prestation a surpassé nos attentes. Ce partenariat s'inscrit désormais dans la durée."
Il n’y a pas deux entreprises identiques. Votre contexte et vos besoins sont spécifiques. Pourquoi devriez-vous entrer dans une case ?
En fonction de vos enjeux du moment et de la maturité de la RH dans votre entreprise, nous adaptons le type d’accompagnement ainsi que l’intensité, la temporalité et le contenu de notre mission.
Choisir la RH externalisée, c'est avoir un RRH qui gère vos besoins RH au quotidien. Il prend en charge l'optimisation de vos outils RH, structure vos process et assure la mise en place de stratégies adaptées. Vous bénéficiez également du soutien de notre équipe, composée de RRH, recruteurs et experts paie, pour une gestion complète de vos ressources humaines.
Si une personne gère déjà les RH dans votre entreprise, qu’elle soit office manager ou assistante, nous l’accompagnons pour l'aider à monter en compétence. Avec des rendez-vous réguliers, nous lui apportons des conseils, des outils et un regard expert pour optimiser les processus RH et les aligner avec vos objectifs stratégiques.
Nous réalisons un audit complet de vos RH et vous présentons un livrable détaillant notre analyse et nos préconisations d’action. Ce diagnostic nous permet d'identifier les priorités et de vous fournir un plan d’action aligné avec vos objectifs stratégiques. Il est systématiquement inclus dans nos accompagnements RH.
Vous n'avez pas besoin d'un suivi continu, mais d'un renfort ponctuel pour mettre en place des actions RH clés (entretiens annuels, développement des compétences, processus de recrutement, etc.) ? Nous créons un accompagnement sur mesure pour vous accompagner dans ces projets spécifiques.
Trop souvent, les clients viennent nous voir pour construire ou améliorer leur marque employeur (= développer leur attractivité et améliorer leur capacité à fidéliser leurs collaborateurs) en identifiant ce sujet comme de la communication.
MAIS la marque employeur c’est avant tout un sujet RH.
Il faut dans un premier temps identifier vos bonnes pratiques et les communiquer. Il est également clé de définir un plan d’action qui va vous permettre de vous améliorer et répondre au mieux aux attentes de vos équipes et des futurs candidats. C’est un chantier permanent, qui n’est jamais fini !
Faire avancer les choses. C’est la raison pour laquelle on se lève le matin, le lundi mais aussi tous les autres jours de la semaine. Parce que les RH sont un sujet complexe, sensible et source de stress, on vous aide à y voir clair, avancer étape par étape. Et on le fait pour vous.
